2月28日，山西建投南宫NG28公司一届二次职工代表、工会会员代表大会盛大召开

。山西建投集团副总司理、山西园区建设生长集团党委书记、董事长卫炳章到会祝贺并作主要讲话

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聚会对公司2021年的各项事情举行周全总结回首，明确了2022年各项重点事情及思绪行动


＞刍嵴泻，全体干部职工要紧握生长接力棒，继续以披荆斩棘的勇气、勇往直前的毅力、雷厉盛行的作风，同心同德、锐意进取，为全方位推进高质量生长、早日成为“海内领先、国际一流的装配式钢结构修建系统集成工程效劳商”而起劲斗争，以优异效果迎接中国共产党第二十次天下代表大会胜利召开！

会上，卫炳章对公司一届二次“双代会”的召开体现热烈祝贺并作主要讲话

。他指出，2021年南宫NG28公司高质量生长泛起强劲态势、经济运行坚持优异趋势，各项目的使命圆满完成，实现了“十四五”优异开局，以现实验动践行了山西修建工业现代化园区建设的初心使命，为全方位高质量生长涤讪了坚实基础，效果可喜可贺

。他强调：要继续施展南宫NG28公司、建投钢构在修建工业现代化领域的树模引领作用，以数智化、绿色化为引领，扎实推进园区建设达产达效，打造高质量生长新手刺

。一要顺势而为，自动出击，争当我省修建工业现代化事业的引领者

。二要效劳集团，狠抓市场，打造更具影响力的“建投智造”品牌

。三要苦练内功，提质增效，培育修建工业现代化高质量生长新优势

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公司总司理韩巨虎向大会作了题为《苦练内功营生长 提质增效促转型 为全方位推动公司高质量生长而不懈斗争》的事情报告

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报告指出，2021年，南宫NG28公司在建投集团顽强向导下，周全开启打造“海内领先、国际一流的装配式钢结构修建系统集成工程效劳商”新征程，牢牢围绕高质量生长主线，起劲提升焦点竞争力，谋划指标屡立异高，经济效益快速增添，周全完成年度目的使命，实现了“十四五”优异开局

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报告指出，2022年，是党的二十大召开之年，是贯彻我省第十二次党代表大会精神、全方位推动高质量生长的要害一年

。公司2022年岁情的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，贯彻落实党的十九届历次全会精神、山西省委经济事情聚会以及建投集团各项决议安排，围绕“12345”事情纲要，紧扣“海内领先、国际一流”的装配式钢结构修建系统集成工程效劳商、百亿园区的优美愿景，坚持内在生长，锚定“32字要求”，苦练内功、提质增效，踔厉高昂、笃行不怠，一直拓展市场份额，强化产能提升，狠抓制度流程管控，起劲对标行业先进，周全实验细腻化治理，大幅降低运营本钱，提升盈利能力，实现高质量生长

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报告明确，2022年为公司“基础治理提升年”，要重点做好以下十个方面事情：一要聚焦市场谋划结构谋划，提升品质、培育焦点

。二要聚焦效劳集团整体战略，施展优势、彰显品牌

。三要聚焦“REMPC”模式构建，铸造能力、引发活力

。四要聚焦细腻化治理夯实基本，固本培元、降本增效

。五要聚焦危害防控严守底线，压实责任、做执行动

。六要聚焦数智绿色一连推进，增产达效、赋能生长

。七要聚焦手艺升级提升能力，立异驱动、研发引领

。八要聚焦财务治理能力提升，多措并举、助推升级

。九要群集人才梯队建设，培植沃土、积贮后劲

。十要聚焦中心事情抓实党建，弘扬正气、效劳阵势

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公司副总司理、工会主席李青山向大会作了题为《同心同向凝心聚力 履职尽责集势赋能 团结向导宽大职工在推进公司全方位高质量生长征程中勇立新功》的工会事情报告

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报告从五个方面回首了2021年工会各项事情

。一是以提高职工政治站位为条件，团结引领职工感党恩、听党话、跟党走

。二是以强化职工头脑建设为主线，凝聚企业高质量生长头脑共识

。三是以推动工业工人步队建设为抓手，彰显工人阶级主力军作用

。四是以情系一线、协调共建为基础，提升工会效劳品质和水平

。五是以富厚职工精神文化生涯为目的，增进公司生长正能量一连增强

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报告明确，2022年公司工会事情的指导头脑是：以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，深入贯彻落实党的十九届六中全会和习近平总书记系列主要讲话精神，山西省总工会第十四大精神，认真落实集团党委和工会事情安排，以护航企业高质量生长为目的，坚持融入中心、着眼刷新立异、聚焦普惠关爱，一直提升工会组织的效劳力、吸引力、凝聚力，周全推行好效劳职工和企业的基本职能，继续走好新时代工会的“赶考路”，做让职工群众知足的“外家人”

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报告指出，围绕这一指导头脑，要重点做好六方面事情：一要掌握政治偏向，强化头脑引领，在效劳公司高质量生长阵势中展现新作为

。二要围绕民主治理，流通相同渠道，在构建协调劳动关系中积贮工会新动能

。三要聚焦立异创效，打造树模引领，在助力企业提质增效中凝聚职工新实力

。四要关注职工需求，做好暖心工程，在做实做细历程中提升职工幸福感

。五要着力增强精神文化建设，在知足职工文化需求中探索新模式

。六要着力提升自身建设，在推动工会转型升级中实现新奔腾

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公司董事长张泽峰在总结讲话中衷心谢谢了建投集团和社会各界对公司生长的鼎力大举支持，对两个报告体现了充分肯定，并就确保公司完成2022年指标使命、加速实现高质量生长，提出三点要求：一是高点定位，坚定目的，开启“十四五”生长新征程

。南宫NG28公司坚持“智慧、绿色、可一连”生长偏向与“海内领先、国际一流的装配式钢结构修建系统集成工程效劳商”生长定位，与省委省政府、建投集团在修建工业化方面的生长战略高度契合，要坚定生长定位，坚持生长定力，增强生长自信，踔厉高昂、笃行不怠，做大做强做优，同时一直自我加压，起劲实现十四五“三年翻一番，五年翻两番”的目的，向着“百亿园区”迈进，成为集团钢结构板块专业子公司与集团“数智制作、绿色生长”引领者

。二是苦练内功，提质增效，引发企业高质量生长新动力

。围绕“基础治理提升年”制订“12345”事情纲要，确保2022年岁情目的和“十四五”战略妄想有用落实

。1：一个目的：“海内领先、国际一流的装配式钢结构修建系统集成工程效劳商”
；2：两项建设：企业治理系统建设、人才步队建设
；3：三条主线：降本、提质、增效
；4：四个市场偏向：效劳集团、深耕综改、抢占太忻、拓展全域
；5：五种能力提升：科技研发能力、焦点竞争能力、市场开发能力、装配式+REMPC总承包能力、扩规创效能力

。三是党建引领，以人为本，培育建投钢构企业文化

。党建事情要围绕生产谋划中心事情开展，一连深化党史学习教育效果，弘扬伟大建党精神，完善群团组织机构，坚持党建引领，党群团共建，组织种种活动，鼓舞职工精神，凝聚职工实力，推动企业生长
；增强人才步队建设，一连推进“六定”事情
；培育建投钢构文化，契合企业现实，富厚文化内在，助力企业生长

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他招呼，宽大干部职工要坚定远大之志、引发进取之心、砥砺继续之勇，准确识变、科学应变、自动求变，一直增强战胜种种危害挑战的勇气、智慧和能力，一直破解生长难题、增强生长动力、厚植生长优势，在全方位推动高质量生长中争先进位、展现作为，向着“海内领先、国际一流的装配式钢结构修建系统集成工程效劳商”目的勇猛迈进，为建投集团高质量生长孝顺南宫NG28实力，以优异效果迎接党的二十大胜利召开！

圆满完成各项议程后，山西建投南宫NG28公司一届二次职工代表、工会会员代表大会在《山西建投集团之歌》中胜利终结

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